Cornell University
Library
Cornell UniversityLibrary

eCommons

Help
Log In(current)
DigitalCollections@ILR
ILR School
  1. Home
  2. ILR School
  3. Partnerships
  4. GLADNET
  5. GLADNET Collection
  6. Prévention de la désinsertion professionnelle et maintien dans l'emploi

Prévention de la désinsertion professionnelle et maintien dans l'emploi

File(s)
Pr_C3_A9vention_de_la_d_C3_A9sinsertion_professionnelle_et_maintien_dans_l_emploi.pdf (666.99 KB)
Permanent Link(s)
https://hdl.handle.net/1813/76750
Collections
GLADNET Collection
Abstract

La prévention de la désinsertion professionnelle pour raison de santé ou de handicap constitue un enjeu majeur des politiques en faveur des personnes handicapées, rappelé tant par la circulaire DGEFP – DRT – DSS n° 2002/15 du 21 mars 2002 que par la loi pour l’égalité des droits et des chances des personnes handicapées. L’État, la Cnam, l’Agefiph se mobilisent au niveau national sur cette question et initient sur les territoires et entre institutions des partenariats allant vers une meilleure prise en compte des problématiques propres au maintien dans l’emploi. Au niveau de l’Ile-de-France, la DRTEFP, la Cramif, l’Agefiph, le Conseil national de l’ordre des médecins, le Cisme et l’association Cinérgie ont signé fin 2003 une Charte de partenariat visant à amplifier et optimiser les efforts conduits ces dernières années sur le sujet. Parmi les axes de travail retenus, le cadrage statistique propre au maintien a fait l’objet d’une attention particulière. La présente étude constitue un premier « état des lieux » de la situation de l’Ile-de-France, susceptible de servir de point de repère pour des réflexions et travaux ultérieurs.

Description
French Language Document courtesy of CTNERHI.
Date Issued
2005-03-01
Type
article

Site Statistics | Help

About eCommons | Policies | Terms of use | Contact Us

copyright © 2002-2026 Cornell University Library | Privacy | Web Accessibility Assistance